Hola a ver si por aqui hay alguien que me pueda orientar.
La cosa es que desde hace unos 2 años trabajo por ETT (adecco) y me hacen contratos desde 4h a 1 semana dependiendo del trabajo que se tenga en la fabrica.
La cosa es que me hacen contrato por ejemplo para hoy 8 horas y si mañana no hay curro el contrato es de 8 horas , pero si mañana hay curro ya es de 16h, etc, pero hasta el dia siguiente no sabes si hay curro o no.
La cosa es que generalmente van haciendote contratos de 10-15 dias.
Lo que pasa es lo siguiente:. Me hicieron tratato un lunes y ese dia en el trabajo me rompi un dedo. En la empresa en la que estaba me hicieron parte de accidentes y de hay me fui a la mutua de la ETT (fremap) y tras hacer radiografias salio que me habia roto el dedo gordo de la mano derecha y como es logico no podia hacer mi trabajo ya que no podia ni girar un destornillador , asi que en la mutua me dieron la baja y que no podia ir a trabajar.
La sorpresa es que al ver las nominas de ese mes (2 ) me encuentro que tengo una nomina de ese solo dia por un contrato de 8 horas y una segunda nomina de un contrato por 7 dias del resto del mes.
Osea no me han pagado baja ninguna y encima en la nomina de 8 horas me encuentro el siguiente parrafo:
"He recibido la cantidad de 147,07€ correspondiente al contrato nº xxxx en concepto de saldo y finiquito al cesar de prestar mis servicios por finalizacion de contrato, comprometiendome a nada mas pedir ni reclamar. recibi: "
vamos que con recochineo y encima me pagar 40 y pico € en concepto de complemento por accidente....
