Ayuda/duda sobre derecho laboral a la hora de estudiar.

#3 que va si ahora mismo falta ya alguien por las mañanas y tienen que enviar todos los días a alguien desde otra de las tiendas de la compañía para cubrir ese puesto, además hay falta de personal en varias de las tiendas de la empresa, pero me dicen que no lo necesitan, más que "ya están llenos" y que solo le dan el turno de mañanas a las mujeres con hijos (porque ellas pueden elegir su jornada). Pero yo he leido que ese es uno de los casos y que otro es precisamente el echo de estudiar un grado o una carrera.

#2 Si era mi idea inicial pero resulta que en donde me dieron plaza solo tienen el grado en turno de tardes, no de mañana, así que por ese lado no hay mucho que pueda hacer.

#5 Es que se que si voy a mañas y me van a despedir para eso hablo con ellos para que me despidan directamente y poder cobrar el paro (tengo 2 años de paro) a tener que estar en todo el lio legal y terminar en lo mismo.
De lo de estudiar por la mañana, lo que dije antes, mi idea era esa, pero resulta que en sitio que me dieron plaza solo tienen ese grado por las tardes, cosa que me ha jodido los esquemas porque ya lo tenía claro.

Siempre tengo la opción de no hacer el grado y pedirlo el proximo año en un sitio que si lo hagan de mañanas. Pero claro es perder otro año y me voy poniendo viejo y perdiendo las ganas de superarme, el año que viene cumplo 30 tacos ya...