. quería borrar el `post pero no se como, lo edito ya que desde hace años no buscamos gente con español
Si teneis que dar todos esos "perks" para que la gente no salga corriendo a otras empresas, mal asunto, algo que he aprendido con el tiempo.
Eso se lo dices a Google.
En pleno siglo 21 que haya gente que no entiende que la productividad se consigue con la felicidad del trabajador.
#5 Precisamente google es la peor empresa para trabajar dicho por todos. LA mayoria de la gente, solo aguante 3 años, informate amijo
- El trabajador no tiene tiempo libre. Un usuario que no ha dejado su cargo asegura que no existe balance entre la vida laboral y la familiar. "Eso es una ilusión. Ellos [en referencia a Google] te mantendrán ocupado y te ayudarán a ser más productivo. No he conocido nunca a nadie que haya disfrutado de los fines de semana o de sus vacaciones. Los jefes no te dirán 'tienes que trabajar durante los fines de semana y durante las vacaciones', pero es la cultura de trabajo que hay".
La realidad es que la mayoria de las empresas que ofrecen esos perks, suelen explotar a los empleados y les dejan hasta tarde en la mayoria de las ocasiones. No es tan facil, dinero en el bolsillo a fina lde mes, cumplir el horario laboral y ser flexible para los que son padres o viven lejos de la ciudad o tienen familia fuera, eso es todo lo que necesitas para que un empleado sea feliz, no billares ni estupideces
#8 Acaso conoces a alguien que tarbaja en google? o te basas en lo que ves en las peliculas de hollywood o las fotos de las oficinas de mountain view para imginarte como es trabajar en google? la realidad, es que trabajar en esa empresa es una mierda y la prueba esta en que efectivamente necesitan tener mil mierdas para que la genten no se vaya a la competencia y ni con esas lo consiguen, casi todos acaban trabajando unos años para ahorrar dinero y largarse
#9 De google en si no. Pero mi primo trabaja en el sector y la empresa donde trabajaba tenia un modus operandi parecido y no se ha quejado nunca.
Se fue a los 3 o 4 años porque recibió una oferta de trabajo mejor.
Cuesta hasta encontrar info de gente que se va de google por sus politicas, y cuando encuentras se quejan o de que les obligan a usar todo de google o de que esta todo el mundo tan sobrecualificado que es difícil progresar en su carrera profesional y puede que te quedes estancado.
Lo mejor es trabajar en una empresa española que te paga 1300 al mes por 58 horas semanales.
#9Camperito:casi todos acaban trabajando unos años para ahorrar dinero y largarse
Se llama hacer portfolio y coger ofertas de trabajo mejores (aka en puestos de mas responsabilidad).
Es lo que pasa con la elite, que no se conforman en trabajar de picacodigos, les motiva ser PM o SFSD
#9 pues macho, va a ser que conozco a decenas de personas que trabajan en google y ninguna está siendo "forzada"a trabajar los fines de semana. Cada uno hace lo que le apetece, de hecho se dice que no se trabaje extra para que luego los planes no salgan regular por haber trabajado más de la cuenta para entregar xD
#11 Pero tú fíjate con quién estás intentando entablar conversación y dime si te merece la pena. Siempre va con la misma cantinela y no tiene ni puta idea.
#16 Magufo: Que promueve o comercia con fenómenos paranormales o pseudocientíficos tales como la ufología, la magia, la telepatía, etc. o creyente de los mismos.
Se te va la flapa compadre, try again
#18 No, yo no sigo el metodo cientifico con mis palabras al igual que tu, pero si sigo el de usar fuentes externas en vez de mi opinion, si quieres ahora te envio por privado un par de libros para que te los leas, escrito por empleados y ex directivos de google, de las estrategias que usa la empresa para que trabajes horas extras y estes los findes todo el dia currando. Por cierto esas estrategias son extraidas de un ex empleado de Apple, qu eaprendio del propio steve jobs el como explotar a la gente y que esta este encantada por ello, porque forman parte de la elite y tienen billares en cada sala
No sé de donde sacaste esa información de Google, no te niego que seguramente haya algún caso de gente que "ha sido explotada" pero eso no es la norma general y habría que conocer la historia completa para empezar. El novio de mi Hermana trabajó en Google en Dublín hasta hace poco se quedó muy contento con la empresa y con el trató que recibió allí. Actualmente esta en Quantcast porque le ofrecieron mejor contrato (principalmente económico).
Aún así me acuerdo cuando mi Hermana fuera por primera vez a Dublín que fueran hasta Google para que ella viera el lugar y demás y los trataron genial y hay buen ambiente y relación asi que no creo que eso típico de un ambiente de "explotación".
No descarto que en otro lado exista ojo, que nunca se sabe
#21 Pero te has dado cuenta que nadie aguanta mas de 3 años eh? al final se cumple
#20 Cuando este por casa te los paso y si quieres te paso los epubs y las charlas que daba el escritor, que trabajo codo con codo con Steve jobs, yo le conoci en un FICOD de MAdrid, y estuvimos charlando con varios compis y al final todas las empresas grandes hacen lo mismo
#22 El estuvo 5 años casi 6 en Google jajaja Tiene 34 se fue con 23 vivir allí y ya te digo según el los mejores años por ahora que tuvo fueron en Google, porque en Quantcast lleva menos de un año y como quien dice "se esta habituando". Por muy bien que estes en un sitio si te ofrecen un cambio económico importante con 34 años ya te lo tienes que pensar.
#22 Yo conozco gente en bastante oficinas... San Francisco, MountainView, Londres, Dublin, Madrid y Munich... y muchos mas de 3 anos, no digamos tonterías de que los Perks es para explotar por favor.
Decir que la rotación en tech es menos de 3 anos es un tema de sector y zeitgeist, no de perfil de empresa.
No descarto contactar contigo en un par de meses, porque ahora mismo no se qué coño voy a hacer con mi vida y si no sale nada habrá que buscarse las castañas.
- El personal de Google demanda las malas condiciones de los trabajadores temporales: https://www.theguardian.com/technology/2019/apr/02/google-workers-sign-letter-temp-contractors-protest
- Trabajadores de Google se quejan de que se toman represalias contra los empleados que se quejan de las condiciones https://www.theguardian.com/technology/2019/apr/26/google-worker-activists-accuse-company-of-retaliation-at-town-hall
Worker activists at Google held a “town hall” on Friday where they alleged that the company regularly retaliates against employees who speak out about workplace problems and announced plans for a “company-wide day of action” on 1 May.
Ambas noticias de este año.
Puede ser que el compi haya venido con toda la buena intención ofreciendo un puesto de trabajo dpm y estéis rompiendole el hilo de mala manera? Es posible esto que digo o no lo estoy leyendo yo bien?
