#297 ¿Pero quién habla de contratar? Sabes que se puede pagar perfectamente por artículo publicado o imagen diseñada, ¿verdad? Y que seguramente el dinero que pagues a esa persona durante el mes no llegue al mínimo imponible, por lo que no tienes ni que dar de alta a ese empleado en la seguridad social, solo pagar IVA.
Otra alternativa es contratar menos gente pero de más calidad y experiencia. Evidentemente OG no tiene la capacidad de dar de alta en la seguridad social a 10 voluntarios, pero sí que puede dar de alta a 2 empleados a tiempo parcial o completo y que ellos solos te lleven la redacción de noticias.
El problema con el voluntariado es que necesitas 5 o 6 veces más de la gente que realmente necesitas si contratas mano de obra capacitada. Básicamente porque los mejores no te van a trabajar gratis... Está en tu mano decidir qué producto quieres para tu empresa: chapuzas town o profesionales de alto nivel.