Los 500€ de Mediamarkt

Yo no soy tonto.

cuando te pagan una mierda haces tu trabajo como una mierda, la historia de siempre

#9 cuando te pagan una mierda intentas que las horas pasen rapido haciendo el minimo esfuerzo, si la gente cobrase bien harian su trabajo motivados y con menos fallos

500 euros a 24 meses?, va a pagar más intereses que lo que vale el artículo.

la persona que se compro esa otra cosa es el novio de la cajera, como si lo viera

#16 Iba a poner algo parecido.

¿Y si la cajera cometió el error aposta?

Yo creo que la cajera os intentó timar y se pillo algo para ella misma del mismo importe. Si no os dais cuenta, perfecto, si la pillan, dice que se ha equivocado de documentos y que no encuentra al comprador.

Se llena el hilo de gente que no ha cometido un error en su trabajo en la vida, que suerte!

#27 #21 Estáis reduciendo todo a dinero y estáis haciendo unas generalizaciones que... me da la impresión que no habéis tenido mucho recorrido laboral o habéis tenido una “suerte” que no tiene la mayoría de gente ni de coña.

El problema de la mayoría de gente no está en lo que cobran o no, porque obviamente si no te parece bien lo que cobras no aceptas desde primera hora.... el encabronamiento de la gente se produce la gran mayoría de las veces cuando te venden de inicio lo que realmente no es, ejemplo:

1. Usted trabajará jornada completa de 8 horas, 2 días libres, 1000€.
2. Trabajas 10 horas, te aseguran 4 horas, cobras 1000€ con las pagas extras ya incluidas por lo que realmente cotizas menos de lo que pensabas, descansas 2 días a la semana sólo semanas alternas...

Por no hablar de las empresas que ni respetan días de asuntos propios, ni respetan los días por enfermedad de familiares, fallecimientos, etc etc, se comen días de vacaciones, no te pagan horas extras....

Esas son las cosas que queman a la mayoría, no los sueldos...

Yo tengo un chico que en el anterior sitio que trabajó se acabó pirando porque se murió su padre y el mismo día que lo estaba enterrando lo llamó el jefe para preguntarle a qué hora era el entierro y si creía que después de terminar le daria tiempo a pasarse por allí para seguir trabajando.... eso sin contar otras muchas mierdas como estar contratado con una categoría laboral diferente a la suya, cobrando parte del sueldo en B y sin respetarle otras tantas cosas que se aguantaba pero eso ya colmó el vaso pese a que tampoco se fue en ese momento...
¿Que haríais vosotros en una situación así? ¿Iríais a trabajar satisfechos? Ni por 800 ni 1000 ni 10000, hay cosas que no tienen precio.

#28 Todo eso que dices está muy bien, y me parece de puta madre y soy el primero que exige que se cumplan las condiciones laborales acordadas. Lo que estamos diciendo es que eso no tiene nada que ver con el trato que tengas después tú en tu trabajo con los clientes (más que nada porque hablamos de trabajos de cara al público).

La gente no tiene la culpa de que a ti tu jefe te pida más de lo que debe o no te pague lo acordado, y si realmente eres profesional, sabes separar perfectamente lo personal del trabajo (joder, esto es de primero de trabajo xD).

Si no estás conforme con determinadas circunstancias del trabajo, lo hablas con la persona oportuna, y si no te convence o son unos hijos de puta que te cagas, los mandas a la mierda, pero repito, en ningún caso lo pagas, de forma directa o indirecta, con clientes que no tienen nada que ver con esos problemas tuyos.

Por supuesto hay casos y casos, y no es lo mismo que te dediques a mover bolígrafos de una mesa a otra y se te olvide alguno, a que, como en este caso, le encasquetes un pago de 500 eurazos a alguien. Con un tema tan delicado con dinero, y más con esa cantidad, es lógico y fundamental realizar revisiones de las operaciones.

Pero ya te digo que por desgracia hay mucho caradura por el mundo que le importa todo y todos una mierda, y que conste que no lo digo por ti.