Los has sumado tú para responderle ?
me cuesta creer que un funcionario danés cobre la media al equivalente a 890€ de aquí. O los tienen realmente muy mal pagados o es que la mayoría de funcionarios de allí es gente con muy baja o nula formación y/o con contratos de media jornada o de 6h diarias o algo así.
#56 para qué vamos a querer el dinero en nuestro bolsillo cuando podemos darselo a un estado corrupto que nos proporciona unos servicios a tan bajo coste y de tan buena calidad.
/Irony
Ah sí, las empresas privadas hacen un trabajo tan bueno a tan bajo coste.
Olvidaba que el objetivo de una empresa privada era ayudar a la sociedad a todo coste y no maximizar beneficios de la manera que sea.
#66 para eso.existe la competencia, q el maximo beneficiado es el consumidor, pero eso ya, otro día.
#67 Por favor, di lo de la mano invisible, quiero el combo.
Son mis dos mitos favoritos.
Feliz 1 de Mayo. El problema sobre todo está en los cientos y miles de administrativos que solo sellan papeles.
Ahi si que haria yo una buena quita.
#69 Enhorabuena, tras el baneo de "Muerte" y los recortes de Vox en CMs eres de los pocos que quedan.
Debes ser de los mejores, así que felicidades.
#71 Vox es una mierda, ni los he votado ni los votaré. Tampoco voté a PPSOECsPodemos. Vete con tu maniqueísmo de parvulario a otra parte, y vuelve cuando tengas algún argumento cosa que dudo.
#73 Ya escribí hace meses que no iba a votar a Vox. Insistí durante. Y lo repito después. Un CM un tanto particular. Pero tranquilo, entiendo que si te sacan de la dialéctica del odio y la polarización estás más perdido que un pulpo en un garaje.
existen esos datos desglosados por actividad profesional o algo asi?
no dudo que se puede gestionar de forma mas eficiente el empleo publico, pues solo hemos sido gobernados por dos titeres de los poderes economicos para sacar la sangre a los contribuyentes, colocar amiguetes y favorecer sus negocios, pero no se puede sacar ninguna conclusion mas que embarullar todo y conseguir el objetivo que persiguen estos "economistas" como lacalle y rallo, que se cree la conciencia que lo publico es malo per se y destruir la sanidad y educacion publicas, para favorecer los intereses privados que les dan de comer
#1 Otra vez estáis buscando los fantasmas en el empleado público? Ese que durante el boom inmobiliario cobraba lo mismo que ahora y que le recortaron un 5% y que este año ha recuperado el 5% de aquel tiempo tras dos subidas consecutivas de sueldo? Otra vez no por favor. Lo que hay que hacer es ver a todos los parásitos que meten sin oposición, esos puestecitos que se crean sin que nadie se entere y que ocupan amiguetes con sueldos muy oscuros no unidos a ninguna característica de especial trascendencia de su trabajo el cual se desconoce en qué consiste.
#76 Con oposición y sin ella. El empleo público es menos eficiente que el privado por definición. Porque en el público se cumplen los derechos laborales y en la mayor parte del privado no.
#77 Pero en la oposición tienes a todo el mundo ''en blanco'' y controlado y se sabe de donde viene. El problema son los puestos públicos que no pasan por ahí sino por la voluntad de un político que te coloca en x sitio. Ha pasado y seguirá pasando mucho en Andalucía y supongo que en menor medida en el resto de España.
¿Todas estas estadísticas distinguen entre funcionarios, personal laboral, interinos, cargos de confianza y altos cargos elegidos a dedo? ¿Se incluyen empresas públicas? ¿Se incluye sanidad en el resto de países?
#32 Está bien la queja con los funcionarios. Durante la crisis sufrieron bajadas de sueldo, bajadas de sueldo indirectas (aumento de horas sin aumento de sueldo) y recorte de derechos laborales igual que los demás.
Eso sí, cuando ser funcionario era ser el tonto que ganaba menos, nadie se quejaba. Ahora resulta que son los más ricos.
#76 Y diferenciar entre funcionarios. Mientras hay déficit de policías, guardias civiles, médicos, fisioterapeutas, jueces o psicólogos; hay un huevo de funcionarios de ventanilla que hacen entre poco y nada y la mayoría están ahí después de una oposición municipal a la que se presentaban 1000 personas para 2 plazas que casualmente sacan el hijo y el sobrino de un exalcalde...
#80 dios mío lo de los fisioterapeutas es de risa en realidad, habrá 2-3 por hospital.
#82 Y psicólogos lo mismo, yo estoy en un área sanitaria de 150.000 personas y hay 5 psicólogos (tres en dos centros de salud y dos en hospital). Es ridículo. A la gente que pide vez le dan para dentro de 3 meses, algún suicidio ha habido en ese intervalo de tiempo que con más psicólogos se podría haber evitado...
Ahora, en cualquier ventanilla para burocracia tienes a tres personas jugando al solitario o de conversación.
Cuando tanto para psicólogo como para fisioterapeuta el medico de cabecera te dice directamente que busques un privado mal tiene que estar la cosa xD
El tema de los funcionarios está muy demonizado pero no todos son los vagos de ventanilla ni mucho menos. Y harían falta muchos mas en sectores como el sanitario por ejemplo
En el sector sanitario hay mucho burócrata y poco sanador. Se necesita que la dirección sea gente con callo, y no gestores políticos.
#86 Supongo que será limpio, pero un Gestor procesal puede cobrar 1.400 netos dependiendo del destino y es A2.
Pero seamos generosos y quedémonos con la cifra danesa: 4,44 millones de empleos adicionales en el sector público con una remuneración de 13.900 euros anuales. Si a ese coste salarial le descontamos la cotización a la Seguridad Social a cargo del empleador, el sueldo bruto de los nuevos empleados públicos apenas alcanzaría los 10.700 euros anuales: 890 euros al mes.
Menos mal que íbamos a ser generosos.
