44k en un pais sin impuestos (EEUU pej) seria igualmente una basura. No justifica tu sueldo tan bajo.
Con 22k netos en Granada no miras ni las facturas. En Madrid te toca compartir piso con seis guachupines.
#37806 no se a que viene un ataque tan gratuito... supongo que cuando haces una afirmacion tan estudipa como la que haces y no tienes argumentos donde sustentarla es lo que te queda
#37810 no se a que viene un ataque tan gratuito... supongo que cuando haces una afirmacion tan estudipa como la que haces y no tienes argumentos donde sustentarla es lo que te queda
Yo me hago mucho el tonto, pero lo de algunos es innato, admiro la dedicación y talento puro madurado durante años.
Hablo del pato.
#37815 que conste que yo me creo que te estás dejando la piel, pero tienes que reconocer que no saber hacer un hola mundo con un framework de unit testing mientras a la vez intentas escribir una lib funcional para java es cuanto menos disonante.
#37795 Me encanta lo de "expectativas salariales del candidato demasiado altas", en lugar de "expectativas salariales de la empresa demasiado bajas" 
puedes pasar el informe que lo mire y me ría un rato?
Por cierto, sin ataques, solo por preguntar, si tanto quieres irte del país a que esperas? por qué no puedes ya?
#37818 Que ladras, el problema con el spring que tuve es que nuestro proyecto carga los entornos, perfils, configuraciones y mil historias en tiempo de ejecución, (una alternativa a esto es controlarlo en el deploy pero no tenemos ni puta idea xd) aparte tiene clases que se generan dinámicamente dentro del codigo (aunque creo que esto no me afecta)
Y no vi un hello world donde tuviese en cuenta un caso tan complejo.
A veces no hay que estar 120h en hacer las cosas bien.
A veces con dedicarle 2h como he estado hoy en hacerlo funcionar es suficiente.
Y si en el futuro se debe hacer bien porque se tiene que reutilizar ya se hará.
Hay que saber sacar el trabajo aunque este mal. Lo dijo THE TECH LEAD en un video.
Y yo coincido mucho en la parte de sobre ingenieria que provoca la OOP
#37821 https://cdn.infoempleo.com/infoempleo/documentacion/Informe-infoempleo-adecco-2018.pdf
Todavía no existen candidatos adecuados para desempeñar el trabajo requerido, casi 10%
No entiendo cómo esto puede ser una razón, y mucho menos que tenga 10%, tiene sentido o es que con la resaca las neuronas aún no se han despertado?
#37823 Creo que se refiere a cosas del estilo, buscamos a alguien que sepa A,B,C y D pero los que encontramos sólo saben A,B y C
#37822desu:Que ladras, el problema con el spring que tuve es que nuestro proyecto carga los entornos, perfils, configuraciones y mil historias en tiempo de ejecución
Así dicho se me ocurren varias cosas a las que te refieres, si quieres explayarte más para que me aclare, palante, yo encantao.
