La idea de realizar videocurrículums está bien, sobre todo de cara a empresas jóvenes y 3.0, pero concretamente el vídeo del tal Jose Manuel me parece un poco cutre, no lo veo nada fluido a la hora de hablar y el tema de dar datos como el teléfono, que ya lo han dicho más arriba (teniendo en cuenta que no se trata de un vídeo que se le envía al correo electrónico a la empresa, sino un vídeo colgado en la red y de visionado público) me parece bastante desacertado.
