#45941 Si la lección la tengo aprendida, pero si hay un integrante que tiene actitud de pasar, que hace su trabajo mal, fastidiando el buen rendimiento del grupo y le avisas que no lo haga, que debe esforzarse para que consigamos la mejor nota, le das tu ayuda y demás cosas, pero aun así sigue pasando, esa persona no se merece nada.
Y si, nadie va a trabajar como yo lo hago y no puedo imponérselo a nadie, pero si hay alguien que merma el rendimiento grupal porque es un pasota, se merece lo peor.
No voy a aceptar a alguien así que, no es que me haga sacar menos nota con su nefasta actitud, si no el de los demás, que nos estamos esforzando al máximo. Si fuera jefe no tardaría en darle un par de avisos, y si sigue con esa actitud de pasar, mandarlo a la calle
PD: Que yo no tengo problemas en trabajar con quien sea, pero por lo menos que demuestren interés que aquí queremos, en la uni nota, y en una empresa hacer el mejor proyecto/trabajo para todos