#353 La exigencia no se, lo que si se es que se aprende más haciendo que memorizando para un examen. Si no pregúntale a cualquier licenciado de derecho a ver si te peude decir algo de memoria 2 años después de acabar la carrera.
Bolonia surge porque se vio que el saber en bruto no era garantía de éxito, ni daba skills para trabajar en ninguna área. A partir de ahí, se introduce el tema de las competencias. No solo es importante saber mucha informática (por poner un ejemplo) para trabajar en un equipo desarrollando X, también hace falta saber trabajar en grupo, saber comunicarte con otra gente, tener pensamiento analítico, etc. En eso se basa Bolonia, en enseñar todas esas skills transversales de las que la mayoría carece, y no tienes más que fijarte en mucha gente dando una conferencia en público.
#354 Hay que buscar el equilibrio, el punto medio. Ni hacer algo con muchas salidas que no te gusta, ni hacer algo que te gusta mucho, pero con salidas nulas. Siempre hay soluciones intermedias.