#29 A lo mejor puedes ganar un plus de competitividad por el simple hecho de que tu producto conlleva una concienciación social , y eso es algo que los otros no tienen.
#28 Si lo que queires es que no haya empresas no está mal. Ya me dirás tu para que vas a montar una empresa para que no te de ni un euro de beneficio xD O me dirás tu quien se va a adherir a ello. 4 tiendas hippies de barrio, y ya. para eso mejor no creas nada.
Y cuál es el problema con que una empresa contrate un autónomo para cubrir un puesto de forma temporal o indefinida?
Me suena a despropósito todo, pero esta específicamente ni siquiera le encuentro sentido dentro de vuestra peculiar ideología
No me queda otra que achacarlo a un desconocimiento total de cómo funciona el mundo, porque es una forma de relación laboral muy habitual.
#28 Tu idea que es, que se aplique y eso haga mejorar las condiciones de los trabajadores. O quedar como el más progre del mundo, y que no se aplique, y que no sirva para nada más que para hacer un brindis al sol en la tele y/o el parlamento (que para el caso...)?
#33nizku:Y cuál es el problema con que una empresa contrate un autónomo para cubrir un puesto de forma temporal o indefinida?
Que no se beneficia de los derechos de un empleado, cotiza menos a la seguridad social y esta en una situación aun más débil que frente a la empresa que una persona con contrato.
El beneficio obtenido del producto se reparte entre toda la cadena de producción sin que ninguna de las fases perciba más del doble de beneficio que el resto
Como ves si obtienes beneficios, obviamente no el noventa por ciento que pretendes obtener tu.
#34
Tu idea que es, que se aplique y eso haga mejorar las condiciones de los trabajadores.
Exacto, si en tu empresa no se pueden permitir que una persona falte tres días mal vamos.
#36 Parece más bien que tu idea es ser supre progre comunista y hacer un rato el gamba. En serio crees que alguna empresa, va a renunciar a un porcentaje significativo de su negocio. O acaso crees que eso es bueno?
#36 La idea es limitar el beneficio total bruto al 30% del valor del producto (puede ser menos si la empresa lo estima conveniente y prefiere subir salarios a generar beneficio a inversores).
#11 Veo que no lo has entendido.
Te lo resumo, de que sirve subirle el sueldo a la gente si luego los bienes de consumo también van a ser mas caros? Crees que tendrán mas nivel adquisitivo?
#39 ¿Entonces mejor se lo bajamos para que los precios bajen?
Me parece que teneis el fantasma de la inflación un poco inflado.
Y los becarios en muchos sectores están bien pagados. Ejemplo: google, o todo el sector IT. De entrada cobran más que la mediana de los españoles xD
Claro, uno de los sectores que mas sufre de subcotratacion tiene bien pagados a sus becarios.
En relaccion al tema...
Si el precio del producto es superior al habitual no lo compraría, al menos de forma habitual.
#41 Pues no sé, porque cuando yo uso el argumento de que el poder adquisitivo es un suma cero y hay que saquear a los ricos la gente se echa las manos a la cabeza.
#42 En las multis de IT, se paga muy bien a los becarios. Otra cosa es que te metas a picar a la cárnica española random.
#43Hipnos:Pues no sé, porque cuando yo uso el argumento de que el poder adquisitivo es un suma cero y hay que saquear a los ricos la gente se echa las manos a la cabeza.
Y nunca te has preguntado por qué? XD Ese argumento es tan válido como el de que la tierra es plana.
Se desmintieron ambos más o menos en el mismo siglo.
Digo yo que dependera de como subas las cosas, si vas a pagar 10x por estos productos, pero en vez de cobrar 1200 cobras 1500 pues te baja el poder adquisitvo
por otro lado, si en vez de subirlo 10x, te cuesta 3% más probablemente tengas más poder adquisitivo
#45 ¿Entonces a qué me venís con las tonterías de la inflación que compensa el poder adquisitivo ahora?
Me gustaría trabajar en esa empresa durante su único mes de vida.
#47 Es "inflación" con una "c". Una vez se me olvidó decírtelo y siempre lo pones 
#50 Si. ¿Y?
¿No es a caso verdad? Si inflacionas los productos para subir los salarios, al final no haces nada.
Es una subida artificial que no vale de nada.
Solo cuando suben como consecuencia de creación de valor, vale de algo.
Es como si das una renta básica de 400 a todo el mundo. ¿Qué va a pasar? Pues que todo va a subir en proporción al nuevo nivel adquisitivo.
Los salarios suben cuando los puestos de trabajo tienen inversión, y el trabajo se capitaliza. Y la oferta de trabajo y la demanda, corre por el lado de la oferta. Y no por el de la demanda. No se que hay de complicado en ello la verdad.
Por si al alguien le interesa saber de verdad cómo se mueve el mundo, y como funcionan los salarios:
En el eje de abscisas tienes el "número de trabajadores parados por oferta de empleo". En el exe de las ordenadas tienes las "subidas salariales" que ocurren comparadas con el año anterior, 6 meses después.
Todo lo que hagas fuera de fomentar que haya "ofertas de trabajo", lo que va a hacer es
destruir empleo y llevarte a la situación contraria. O cargar de costes a las empresas, y costarte empleo, o quebrar empresas y costarte empleo, o peor aún, generar inflación.
¿Quiéres que los salarios suban? Cojonudo, tienes 3 cosas para hacerlo:
- Atraer empresas e inversión.
- Reducir los costes de contratación.
- Reducir burocracia y hacer el país más fácil.
Todo el resto de cosas, eso, para decirlas en la tele como brindis al sol, o en el parlamento para ser el más progre, cojonudo. Pero no funcionan.
#32 Se llaman cooperativas. La idea es que la empresa sea realmente etica, no que tenga que haber un socio capitalista que se lleve rendimientos de capital a la fuerza.
#56 A la fuerza no. Te puedes ir mañana si te da la gana. O hoy. Manda un whatsapp de baja voluntaria.
¿Alguna vez te has preguntado por qué no hay más cooperativas?
O por qué Fagor quebró durante la crisis?
La respuesta es la misma.
#41 Y si subes salarios, no subes precios pero aumentas impuestos y mejoras infraestructuras o servicios por ejemplo?
#51 #41 Para que haya inflacion deben ocurrir varias cosas, entre ellas:
- Que el aumento de los salarios se destine a la economia real
- Que la capacidad productiva del pais este en maximos
- Que el aumento de los salarios vaya a la economia local, no a importaciones...
Y mas cosas, pero principalmente eso. Por cierto, bajo esas premisas no habria inflacion en España, y de hecho no la hay a pesar de que ultimamente esta aumentando la masa de salarios brutos.
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